• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones complejas de React con TypeScript
• Diseño e implementación de componentes de interfaz de usuario reutilizables, así como colaboración en el sistema de diseño
• Estrecha colaboración con los equipos de diseño/UX, producto y backend en la implementación de nuevas funciones
• Responsable de las pruebas de front-end (pruebas unitarias, de integración y de extremo a extremo)
• Realización de revisiones de código y tutoría para desarrolladores de nivel medio y junior
• Participación en las decisiones relativas a la arquitectura y las herramientas, así como en la integración con las API de backend
• Artículo sobre los procesos de CI/CD para implementaciones front-end

Imprescindible:

• Título universitario en Informática o una titulación equivalente
• Al menos 5 años de experiencia profesional en desarrollo front-end, de los cuales al menos 3 años con React
• Excelentes conocimientos de TypeScript
• Conocimientos avanzados en gestión de estados moderna
• Experiencia en diseño adaptativo y desarrollo «mobile-first»
• Sólidos conocimientos sobre tecnologías de navegadores (HTML5, CSS3, API web, rendimiento)
• Experiencia en pruebas automatizadas

No es imprescindible:

• Experiencia con sistemas de diseño, como Storybook o la integración con Figma
• Experiencia en servicios de transporte a demanda, logística o en algoritmos de gestión de envíos o de planificación de rutas

Esto es lo que te distingue:

• Código limpio y fácil de mantener, y una arquitectura basada en componentes
• Enfoque centrado en el usuario y ciclos de retroalimentación estrechos con UX
• Métodos de trabajo ágiles, por ejemplo, Scrum o Kanban
• Capacidad para trabajar en equipo y buenas dotes de comunicación en la colaboración con los equipos de diseño y backend
• Disponibilidad para ejercer de mentor
• Buen dominio del alemán y muy buen dominio del inglés

• Tu lugar de trabajo: modernas oficinas en Neusäß (Augsburgo) / Berlín, así como la posibilidad de trabajar de forma remota
• Tu descanso: 30 días de vacaciones anuales
• Máxima flexibilidad: horario de trabajo flexible de lunes a viernes
• Desplazarse de forma sostenible: una solución de movilidad adecuada, como el «Deutschlandticket», etc.
• El equipo de mopla: actividades de equipo con semanas de reunión general y actividades conjuntas de team building
• Para tu carrera profesional: oportunidades de desarrollo profesional y ofertas periódicas de formación continua
• Tu salario: 65 000 – 90 000 € al año

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